Du übernimmst gerne Verantwortung und möchtest Projekte mitgestalten und zum Laufen bringen?

Bewirb dich jetzt als Bauleitung/ Projektleitung (m/w/d) bei der Willy Schwidde Baugeschäft GmbH & Co. KG

Ort: Spenge | Umfang: Vollzeit

Dank Kurzbewerbung in nur 2 Minuten
und komplett online

  • Eigener Entscheidungsspielraum + Führungsverantwortung

  • Gehaltszahlung plus Gewinnbeteiligungen

  • Klare Strukturen und verlässliche Abläufe

  • Ambitioniertes Arbeitsumfeld

deine vorteile auf einem blick

3 Dinge, die sich jeder in der Bauleitung / Projektleitung (m/w/d) wünscht


Deine Verantwortung
– ganz nach deinem Plan


Bei uns bist du von Anfang an dabei, ob beim Kunden, in der Kalkulation oder bei der Umsetzung auf der Baustelle.

Wie viel Verantwortung du übernehmen willst, entscheidest du selbst – wir geben dir den Rückhalt und die Unterstützung, die du brauchst. Dazu gehören Schulungen, Fachseminare und Förderung, damit du dich genau da weiterentwickelst, wo du möchtest und wo du es brauchst.

Strukturierte Prozesse
& klare Abläufe


Bereit loszulegen, aber nicht zu wissen, was, wie und wo? Das gibt es bei uns nicht.

Du bekommst bei uns klare Arbeitsanweisungen. Die wichtigsten Prozesse sind genauestens dokumentiert. Und es stehen dir Checklisten und ein Ansprechpartner zur Verfügung, der dir bei Fragen und Herausforderungen gerne weiterhilft.

Zudem arbeiten wir aktuell an Schulungsvideos, in denen die wichtigsten Abläufe erklärt werden und die dann jederzeit für dich griffbereit sind.

Bestens aufgestellt mit
großem Maschinenpark


Durch unseren umfangreichen Maschinenpark ergeben sich vielseitige Einsatzmöglichkeiten – von alltäglichen Arbeiten bis hin zur Bedienung großer Kräne wie z.B. den 4 Achser mit 48 t.

So entstehen abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und die Möglichkeit, mit leistungsstarker Technik zu arbeiten, die den Alltag auf der Baustelle spürbar erleichtert.

deine aufgaben

Diese Herausforderungen und Aufgaben warten auf dich

Als Bauleitung/ Projektleitung (m/w/d) in Vollzeit (40 Std.) bist du ein wichtiger Teil unseres Teams und sorgst dafür, dass Planung und Ausführung Hand in Hand gehen, alle Gewerke reibungslos zusammenarbeiten und am Ende ein Bauwerk entsteht, das unsere Kunden in Qualität und Verlässlichkeit überzeugt.

Dabei übernimmst du folgende Aufgaben:

  • Ob neuer Interessent oder langjähriger Kunde, du vereinbarst Termine und bist als erster Ansprechpartner vor Ort. Bei der Baustelle machst du erste Aufmaße, hältst fest, welche Informationen fehlen und welche Wünsche der Kunde hat. Zurück im Büro dokumentierst du alles strukturiert und erstellst ein Gesprächsprotokoll als Grundlage für ein passgenaues Angebot.

  • Du überträgst Aufmaße, Skizzen und Notizen in unser System, kalkulierst Material- und Zeitansätze und beziehst Nachunternehmer ein. So entsteht ein fundiertes Angebot. Am Ende präsentierst du es dem Kunden, erklärst Inhalte verständlich und sorgst für Klarheit und Vertrauen.

  • Du bereitest die Baustelle vor, gibst Pläne frei, bestellst Materialien und stimmst Sonderanfertigungen rechtzeitig ab. Auf der Baustelle führst du dein Team (4-7 Mitarbeiter) und koordinierst Nachunternehmer. Änderungswünsche prüfst du auf Umsetzbarkeit, Nachträge stimmst du frühzeitig ab und sorgst für eine transparente, stabile Abwicklung.

  • Am Ende führst du die Abnahme mit dem Bauherrn durch, dokumentierst den Zustand der Baustelle und stellst sicher, dass offene Punkte nachgearbeitet werden. Danach erstellst du die Schlussrechnung, führst Mengenaufstellungen zusammen, berücksichtigst Nachträge und stellst die Leistungen transparent dar.

  • Du führst regelmäßige Mitarbeitergespräche, hältst die Entwicklung deiner Mitarbeiter im Blick und leitest Weiterbildungsbedarfe an die Geschäftsführung weiter. Gleichzeitig gibst du Rückmeldungen aus deinem Team nach oben, bringst Impulse für Entscheidungen ein und wirkst an der Weiterentwicklung von Strukturen und Abläufen mit.

die anforderungen

Mit diesem Profil qualifizierst du dich für den Job

  • Du hast eine Ausbildung im Hochbau, bevorzugt als Maurer oder Stahlbetonbauer, ergänzt um eine kaufmännische oder fachliche Weiterbildung wie Techniker, Studium, Wirtschaftstechniker oder Meister. Idealerweise bringst du bereits praktische Erfahrung als Bauleiter oder Teamleiter mit.

  • Du besitzt mindestens den Führerschein Klasse B, besser BE, idealerweise CE.

  • Du arbeitest sicher mit MS Office. Kenntnisse in CAD sind ein Plus.

  • Du arbeitest pflichtbewusst und zuverlässig. Erkennbar daran, dass du jeden Bau und Kundentermin mit Checkliste führst, Fristen im Bauzeitenplan einhältst und Abnahmen vollständig dokumentierst.

  • Du hast Spaß daran, Prozesse stetig zu optimieren und erkennst Potenziale frühzeitig. Du bringst deine Ideen aktiv ein und verbindest deine Freude an Optimierungen mit strategischem Denken, um Abläufe und festgefahrene Strukturen für alle Beteiligten zu verbessern.

  • Du schaffst Vertrauen bei Kunden, Nachunternehmern und im Team. Du kommunizierst offen, hältst Zusagen verlässlich nach und gehst mit sensiblen Informationen diskret um, deshalb wirst du bei kritischen Themen hinzugezogen.

UNSERE ARBEIT – BAUEN MIT STOLZ, ARBEITEN MIT KÖPFCHEN

Was macht Willy Schwidde

  • Beton- und Mauerarbeiten

  • Abdichten von Bauwerken

  • Umbauten und Sanierungen im Bestand

  • Kleine Erdarbeiten (z. B. Ausschachtungen)

  • Begleitung ausgewählter Projekte von Anfang bis Ende

UNSER WARUM

Was uns von einem normalen Rohbauunternehmen unterscheidet?

Wir bei Willy Schwidde glauben daran, dass nur der Blick auf das große Ganze zur besten Lösung führt.

Unsere Art, das zu tun, ist es, Menschen bei ihren Bauprojekten in der Tiefe zu verstehen, damit wir nur das anbieten, was sinnvoll ist und dem Kunden wirklich dient.

Darum bieten wir unseren Kunden nicht das Billigste, sondern das Preiswerteste an. Also das, was für den Kunden zu einem fairen Preis den besten Wert bringt. Und zwar so, dass er auch nach Jahren sagt: “Dieses Bauprojekt hat richtig Bock gemacht.”

weitere vorteile

Wovon du bei Willy Schwidde auch profitierst


  • Eigener Entscheidungsspielraum – Damit du gute Ideen vorantreiben und umsetzen kannst, entscheidest du bei Projekten größtenteils selbst über notwendige Schritte und Maßnahmen.

  • Führungsverantwortung für dein eigenes Team – Du erhältst Verantwortung für ein eigenes Team mit 4 bis 7 Mitarbeitern. Mit klaren Rollen und festen Zuständigkeiten ziehst du Projekte zielgerichtet durch.

  • Klare Strukturen und verlässliche Abläufe – Du weißt bei uns, woran du bist: Zuständigkeiten sind klar geregelt, Entscheidungen werden transparent getroffen, und du bekommst alle Informationen, die du brauchst, um gute Arbeit zu machen.

  • Bezahlte Weiterbildungen – Weiterentwicklung ist dir wichtig und das fördern wir gerne! Deshalb bieten wir dir, auf dich persönlich zugeschnittene und bezahlte Fortbildungen an, damit du regelmäßig deinen Horizont erweitern kannst.

  • Klarer Ansprechpartner im Alltag – Du hast Fragen, brauchst Rückendeckung oder willst etwas verbessern? Deine Kollegen und dein Teamleiter sind immer für dich ansprechbar, ob auf der Baustelle oder zwischendurch.

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – Wir wollen nicht nur, dass du unbesorgt in die Zukunft schauen kannst, sondern auch, dass du möglichst lange bei uns arbeitest. Deswegen bekommst du nach der Probezeit direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

  • Gehaltszahlung plus Gewinnbeteiligungen – In deiner Leitungsrolle profitierst du bei uns zusätzlich von einer Gewinnbeteiligung. Dein Impact wird im Gehalt sichtbar. Wir honorieren deine Leistung.

  • Ambitioniertes Arbeitsumfeld – Du arbeitest in einem ambitionierten Team, in dem klare Ziele, messbare Meilensteine und kurze Entscheidungswege den Takt vorgeben.

  • Firmenwagen mit Privatnutzung – Damit erreichst du Baustellen zuverlässig, reagierst schnell auf Termine und nutzt das Fahrzeug nach Feierabend auch privat.

  • Krisensicherer Job – Keine Gedanken mehr um die Zukunft machen, dank krisensicherer Branche. Sorglos Privatleben und Zukunft planen.

WOMIT DU DICH FÜR DEN JOB DISQUALIFIZIERST

Bitte bewirb dich nicht, wenn …

  • … du kein Team führen kannst. Bei uns leitest du ein Team von vier bis sieben Fachkräften, verteilst Aufgaben, triffst Entscheidungen und löst Konflikte zügig und fair.
  • … du keinen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit hast. Auf der Baustelle entscheidet Qualität über Sicherheit, Termine und Kosten.
  • … du kein Interesse daran hast, dich fortzubilden und weiterzuentwickeln. Normen, Technik und Vorschriften ändern sich und Projekte verlangen aktuelles Wissen. Dafür bekommst du Unterstützung und Schulungen, solltest aber bereit sein, dich Schritt für Schritt darauf einzulassen.
  • … du nicht an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist. Bauleitung braucht Beständigkeit über mehrere Projekte hinweg. Bist du bereit, Verantwortung über Jahre zu tragen und Stabilität zu geben? Dann heißen wir dich bei uns Willkommen.
  • … du dich nicht mit unserem Unternehmen und unseren Werten identifizieren kannst. In dieser Rolle bist du oft ein Aushängeschild nach draußen.

MITENTSCHEIDEN BEI EIGENER ENTWICKLUNG UND DER DER FIRMA + TOP TEAM & REGIONAL

Warum du bei Willy Schwidde anfangen solltest

DER BEWERBUNGSPROZESS

Es war noch nie einfacher als hier und jetzt.

Deine Online-Kurzbewerbung

30 Sekunden

Dank einer Online-Kurzbewerbung kannst du dich ganz einfach ohne Bewerbungsunterlagen mit nur ein paar Klicks bewerben.

Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen

Nach erfolgreichem Eingang deiner Kurzbewerbung erhältst du von uns eine E-Mail mit einem Link, unter dem du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf + Anschreiben in Du-Form) hochladen kannst.

Dein Fragebogen

10 – 20 Minuten

Wenn uns deine Bewerbungsunterlagen neugierig gemacht haben und wir mehr über dich erfahren möchten, bekommst du von uns eine E-Mail mit einem Link zu einem Fragebogen. Diesen bitten wir dich auszufüllen, sodass wir einen besseren Eindruck von dir bekommen.

Dein digitales &
persönliches
Kennenlerngespräch

30 – 60 Minuten

Wenn uns die Antworten in deinem Fragebogen überzeugt haben, laden wir dich telefonisch zu einem kurzen digitalen und persönlichen Kennenlerngespräch ein, um dich auch persönlich kennenzulernen. So lernst du uns besser kennen und wir können uns auch einen besseren Eindruck von dir verschaffen.

Lerne das Team kennen

1 Tag

Sollten wir in dem Kennenlerngespräch das Gefühl haben, du passt zu uns, laden wir dich zu einem Probetag ein. Dort hast du die Möglichkeit deinen zukünftigen Job und das Team kennenzulernen sowie Fragen zu stellen.

Herzlichen Glückwunsch

Du hast uns am Probetag überzeugt? Dann erhältst du deinen Arbeitsvertrag und startest mit der Einarbeitung in den Job, der dich hoffentlich genauso erfüllt, wie uns.

SUPPORT BEI OFFENEN FRAGEN

Dein Ansprechpartner

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